为确保脱贫攻坚首战告捷，区扶贫移民局坚持挺纪在前，从严落实责任，持续加强作风建设，切实推行“廉洁扶贫”，护航脱贫攻坚。

责任落实网格化。结合本单位实际研究制定了《区扶贫移民局关于2016年党风廉政建设重点工作任务责任分解的通知》、《区扶贫移民局党组关于落实党风廉政建设党组主体责任纪检组监督责任的实施办法》，局党组与党组成员、科室负责人签订了《党风廉政建设责任书》，对重点任务和工作责任分解细化、责任到人，形成横向到边、纵向到底、覆盖完整、责任落实的责任体系。

制度建设规范化。紧紧围绕机关廉政、下乡指导、理论学习、值班值守、资金监管等内容，修订完善了《公务接待管理办法》、《财务管理制度》等27项制度，同时，将机关各项制度与问责追究相结合，用制度切实保障作风建设效果，努力达到“治庸提能、治懒提效、治散提神、治软提劲”的目标。

作风建设常态化。一是强化工作纪律。坚持脱贫攻坚，唯此为大，推行“5+2”“白+黑”工作法，严明工作纪律，严格程序标准，以铁的纪律保驾“精准扶贫”。二是强化督查督办。定期对各股室及干部个人的工作完成情况进行督查督办，促进工作落实。三是强化执纪问责。对推进落实工作不力，下乡指导铺张浪费，工作期间上网聊天、炒股、购物、玩游戏的，进行通报批评、约谈问责，

警示教育经常化。以开展“两学一做”活动为契机，组织机关党员深入学习党章为党规，开展严守党的政治纪律、组织纪律集中教育活动，把各级纪委披露、通报的扶贫领域的违纪案例作为反面教材，加强警示教育，努力提升党员干部拒腐防变能力和廉洁扶贫意识。