提认识，学深吃透会议精神。先后迅速组织召开局党组（扩大）学习会、干部职工会，认真学习传达余飞宇书记代表七届区委向大会所作的《乘势而进 接续奋斗 加快建设生态文明繁荣和谐现代化新朝天》报告。要求全体干部职工原原本本、原汁原味认真学习、深刻领会党代会精神的思想内涵和精神实质，把党代会精神转化为开展人社工作的强大动力和行动指南，振奋精神，实干苦干，全力以赴抓好各项工作的落地落实。

高站位，精心谋划工作目标。坚持把区第八次党代会精神作为全区人社工作的出发点和落脚点，聚焦“六个显著提升”、自觉践行新发展理念，对当前工作进行再部署、再强调，确保各项工作与区党代会部署要求同频共振，同步推进。围绕“民生为本、人才优先、和谐至上”工作主线，切实抓好就业创业、社会保障、人事人才、劳动维权等各项工作推进。坚持问题导向，对上半年工作情况认真梳理，及时查漏补缺。坚持着眼全局，对照全年工作目标，进一步细化任务，把握重点，抓好工作推进，持续保障和改善民生、增进民生福祉。

转作风，着力提升服务效能。把贯彻党代会精神同全区人社系统干部纪律作风整顿、就业培训领域突出问题系统治理、社保基金管理问题专项整治等专项活动紧密结合起来，进一步推动全体干部职工转变作风、锤炼党性，鼓舞干劲、自我加压，确保全区各项工作部署政令畅通、执行有力。深入开展“局长进大厅”等活动，通过局长、分管领导及股室负责人轮流进入大厅，化身“人社服务体验官”，推动人社服务提质增效，全面提升服务水平和工作效能，为推动建设生态文明繁荣和谐现代化新朝天贡献人社力量。